Atenção Rede Estadual

Mais uma ação da política meritocrática do governo, que contribui apenas para aumentar a desigualdade de salários entre os profissionais da Educação, desqualificando o plano de carreira e substituindo reajustes salariais por gratificações que não incluem os aposentados.

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As críticas à meritocracia começam a aparecer entre os próprios fundadores destas políticas. Um dos teóricos do gerencialismo americano, Edward Demming, citado em Amaral (2010), escreveu sobre o que chama de “doenças” mortais que afetam a produtividade das empresas, com destaque:
A. campanhas com base em imposição de metas;
B. administração por objetivos com base em indicadores quantitativos;
C. classificar trabalhadores em ranking de produção ou desempenho;
D. avaliação individual por desempenho, classificação por mérito ou revisão anual de desempenho;
E. gestão com base nos aspectos quantitativos.

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